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常见问题解答
在服务期内,依照哪些情形解除劳动合同,劳动者无须向单位支付违

用人单位与劳动者约定了服务期,劳动者依照下列情形解除劳动合同的,不属于违反服务期...

劳动者违反服务期约定,违约金的数额如何规定?

用人单位与劳动者约定培训服务期时,可以同时约定违约金。劳动者违反服务期约定的,应...

什么情况单位可与劳动者约定服务期?

用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议...

劳动合同履行地与单位注册地不一致时,劳动者相关待遇按什么标准

问: 劳动合同履行地与单位注册地不一致时,劳动者相关待遇按什么标准执行? 答:劳...

工伤人员劳动关系如何处理及如何赔付?

问: 工伤人员劳动关系如何处理及如何赔付? 答: 致残1-4级: 保留劳动关系,退出工...

关于工资你需要知道的那些事儿

关于工资你需要知道的那些事儿 单位应维护劳动者通过劳动获得报酬的权利;单位应规范...

如何使用《门急诊就医记录册》?

问:如何使用《门急诊就医记录册》? 答:1、参保人在进行门急诊或门诊大病的挂号、...

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